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研究:食物壮阳常见的误解

放大字体  缩小字体 发布日期:2024-12-28   浏览次数:33

  美国专家研究发现,5种最常见的食物效果值得怀疑。

  误解一:香料提神助兴。源自亚洲的很多香料被人认为可以挑起欲。然而芝加哥香气与味道疗法研究基金会博士艾伦?荷西指出,测量显示,使用香料后,阴茎与阴道的充血程度并无太大变化。

  误解二:辣椒以形补形。印度、南美洲很多人认为,辣椒外观类似男性生殖器,味道辛辣刺激,正像如火的爱情。实际上,辣椒所含的物质只有抗氧化、促进新陈代谢、止疼的作用,跟壮阳完全无关。

  误解三:松露是“爱之味”。古希腊人和罗马人深信松露具有壮阳作用,这种看法影响了很多现代欧洲人。然而据美国闻名松露研究专家詹姆斯?特雷普介绍,松露含有的麝香味只能促使猪发情,没有证据表明对人有效。

  误解四:巧克力提“性”趣。也许是情人节的关系,人们习惯把巧克力与爱情联系在一起。但在心理学者及性保健专家林达?戴维勒的研究中,巧克力的主要成分是可可,能抗氧化,降血压,但绝不可能让人一夜神勇。

  误解五:牡蛎是催情剂。牡蛎是欧美人崇尚的催情美食,调查显示,25%的人认为它有催情作用。心理学家、《无畏的性爱》一书的作者乔伊?大卫森认为,牡蛎非凡的外形经常被比作女性生殖器,从心理角度来说,可能刺激男性性欲。但从营养角度来说,牡蛎中含有大量矿物质以及微量元素锌,只能帮助提高系统免疫力,提升性欲是绝不可能的。

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  研究发现避孕药促进女性工资提高

  尽管经常遭遇"妻管严",但从古到今,男人往往还是养家糊口的主力,就连红太狼不也照样得指着灰太狼抓羊么。当然,情况也是会变化的,生物医药技术的成果,正在逐渐抹平性别差异所造成的职业竞争中的不平等——比如避孕药。最近,一项关于避孕药片与女性薪水关系的研究得到了广泛的关注。粒粒皆薪水。

  这一研究是由美国密歇根大学的经济学家玛莎贝莉(MarthaBailey)等人完成的。他们将研究报告发布在美国国家经济研究局(NationalBureauofEconomicResearch)网站上,名为"分析避孕药对女性工资的影响"(ParsinghealinggardenthehealinggardenPillsImpactOnWomensWages)。

  这项研究以1943-1954年出生的4300名女性的情况作为统计样本,调查这些女性在18-20岁之间服用避孕药的情况及其之后的工作薪水情况。研究的背景材料显示,从20世纪70年代后期开始到现在,收入的性别差距逐渐减小,而这种差距在20世纪90年代减小得最快。研究认为,20世纪60年代兴起的女权运动可能只是表面上的推手,而真正让女性得以从怀孕生子中解脱的则是避孕药物的使用。

  研究显示口服避孕药的出现在20世纪90年代拉动女性工资增长了50%。而较早服用避孕药的女性在以后的职业发展中能够获得更高的工资,到了1980-1990年,20世纪60-70年代服用避孕药的女性比未服用避孕药的女性平均工资高出了8%。

  妹妹你大胆地往前走

  研究者认为,对于女性来讲,18岁正是人生的岔路口,美国一部分州将女性购买避孕药的年龄规定降至18岁,对于女性个人未来的发展可能有着极为重要的意义。妙龄少女们再也不用在寻求伴侣、投身学业或是进入职场的选择之间犹豫彷徨了,因为有了避孕药后,熊掌与鱼可以兼得了。

  在性的问题上,美女们终于能够自由自主地做出自己的决定。她们首次开始对于生育拥有了控制权,当花籽种在花园中,可以不开花结果,也就不需要细心看管、耗时费力。这样,女性们就能把解放出来的时间和精力投入到学习中,以获得更高的学位,或是投入职业生涯的发展中,积累工作经验。而且,不会因为意外中标被迫休产假生孩子,以至于待在家里浪费一次次的晋升机会。

  研究发现,避孕药物促进女性工资的提高,1/3来自于避孕药帮助女性顺利完成学业,以获得传统意义上的男性工作职位,而另外2/3则来自于避孕药帮助女性稳定地积累职业经验,获得提升。

  避孕药,让优秀的女性更优秀

  当然,这一研究并不是想告诉大家多吃避孕药,关键还是要看避孕药所争取来的时间能不能真正发挥作用。研究者认为,这一研究的主要发现在于,避孕药对于使用者20岁阶段的工资并没有显著的提升作用,而到了30岁之后,工资水平才开始呈现明显的差别。

  研究报告中也谈到,避孕药对于学习能力或是工作能力本身就不强的服用者(原文中用的是lowerIQwomen)来说,没有呈现出显著效果。而对于有一定或很强工作学习能力的女性,避孕药能够在20岁时促进其教育程度的提升,在30岁时促进其积累工作经验,提升工作素质,进而获得更高的薪水。

  还有一个问题在于,鉴于避孕药极大地释放了女性的劳动力,劳动力市场供给更加旺盛,竞争更加激烈,所以有可能反而会造成女性平均工资的下降。而研究者也指出,对于相关的问题,以及避孕药潜在的间接社会影响,尚没有研究能够充分说明。最后要指出的是,这一研究只是在探讨一种社会联系,女同胞们享有的生育权是不可剥夺的,并不能因为避孕药或者工作限制了这一权利,女性的工作也更值得人们尊重。比如最近,美国国会就在讨论公司是否应该为女性雇员服用避孕药物而支付补贴。

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